济宁启动实施“提升执行力 青年争先锋”主题活动

本篇文章606字，读完约2分钟

为贯彻落实市委关于全面提高干部执行力、开展“六个主张、六个竞赛”活动的部署要求，进一步弘扬年轻干部和干部的创业精神，近日，市委组织部、市委机关工作委员会、共青团委员会联合主办的“提升执行力、少先队员”主题活动在市机关启动实施。

开展“初始心脏讲堂”。采取领导干部带头，年轻干部轮番讲话，邀请基层一线执行模范等方式进行展示。，提高政治素质，交流经验，分享工作经验，提高业务能力，树立正确的成长观念；开展“大赛、大赛”活动。紧紧跟随重点工作“百日攻坚”的要求，赶上一流学习的标准，攻克一批难题，做好一批实事，推动干部在第一线做出贡献，定期突出成绩，打好红旗，比较高低；开展“青年模范”评选活动。按照“攻坚、奋进、勇于创新、服务人民”四大类别，开展“大赛、大赛”活动和日常工作中表现突出的年轻干部“青年模范”评选活动；开展创建“少先队”活动。以政治觉悟高、专业技能好、工作表现好、服务质量好、法治观念强、群众反映好为创作标准，在平均年龄在40岁以下的窗口(部门)开展了“少先队岗位”创作活动。

“提高执行力、少先队员”主题活动将作为培养和培训年轻干部、转变工作作风、提高干部执行力的重要抓手，引导广大年轻干部勇往直前、争当先锋、狠抓落实、注重奉献、勇于创新，切实把思想和行动统一到市委、市政府的部署要求上来。在市政府方面，我们将大力营造一种勇于承担责任、勇于创业、勇于为先锋、狠抓落实的浓厚氛围，努力在第一线工作。